本报讯 记者日前从市劳动和社会保障局获悉，我市在嘉兴率先开始试运行“金保工程”信息化建设。随着各种社保信息资源的整合，困扰多年的骗保漏洞有望被堵上，这其中就包括冒领医保金、工伤保险“非实名制”等现象。

一人一个社保信息

什么叫“金保工程”？其实挺好理解。

过去由于各险种起步及信息系统开发先后不同，养老、医保、工伤等险种都有各自的系统平台，信息互相不通。一个公民，在劳动和社会保障部门就可能拥有多条社保信息。目前，我市职工基本养老保险参保总人数23.04万人，城乡居民社会养老保险参保总人数15.78万人，医疗、失业、工伤、生育保险参保总人数分别达到19.38万人、11.13万人、20.98万人、16.38万人。这意味着，目前劳动和社会保障部门的社保信息多达106.69万条。

“金保工程”就是将目前的所有信息资源整合起来，不以险种为单位，而以人为单位。同时将尚未实现信息化管理的职业培训、劳动仲裁、劳动监察、基层服务网络等纳入进来。那么，只要将某一个公民的姓名、身份证号输入，这个人的就业、社保、维权等信息将全部显示。

目前，该系统平台运行正常。接下来，劳动和社会保障部门还将利用这个平台推出企业网上申报系统、实时查询系统等，企业人事部门可以在电脑上实现网上申报。

避免社保基金流失

已经去世的退休人员仍然在使用医保IC卡买药，这听起来似乎有点不可思议。那是因为，过去养老和医保是两个信息系统，互相不通。此前，一退休人员死亡后，家人没有及时上报，以至于养老金停发后，医保IC卡没及时注销，仍可照常使用，家人还拿着医保卡刷卡购药。

而系统整合后，这样的事情不可能发生。一旦死亡信息上报，养老金、医保金等将即刻停止发放，避免了社保基金的流失。

工伤保险有望实现实名制

工伤保险的非实名制是多年来困扰社保机构的漏洞之一。工伤保险不同于养老保险等险种，有关人士介绍，工伤保险对于企业来说是“全”或“无”的概念，用人单位按照职工工资总额乘以缴费费率缴纳工伤保险，劳动者不用缴一分钱。所以一个企业要么所有职工都参保，要么都不参保。

反过来说，只要企业参保，所有职工就都享受了工伤保险的相关待遇。问题就此产生。据市劳动和社会保障局劳动能力鉴定处工作人员介绍，每年都会出现明明不是厂里的职工，却冒名顶替，骗取工伤保险金的现象。前不久，我市某企业上报了一职工工伤案件，然而，当工作人员到厂里调查时发现，许多职工都不知道厂里有这么一名职工。原来，这人是企业负责人的亲戚，意图骗取工伤保险金。

信息整合后，社保信息将以人为单位，工伤保险就可实现实名制，冒名顶替的现象将被杜绝。