日前网友爆料，人社部官网信息公开中2009年和2010年年报一字不差，2010年年报期限是“自2010年1月1日起至2009年12月31日止”。人社部工作人员表示，它是因技术失误造成，错误信息已经更正。(3月30日《南方都市报》)

按理说，“人非圣贤，孰能无过”的道理，也适用于官网出错：官网不是全智能，也是人在操作，犯点小错，在所难免。即使工作者再谨小慎微，也难保没有“偶然性失误”。所以，出现“乌龙年报”之类的个别情形，并非什么十恶不赦的罪过，只要及时矫正、诚恳纠偏就行了，无需过度解释。

真正让公众难以释怀的，是“无心之过”背后的“有意敷衍”：比如河南两乡镇官网上的“双胞胎政绩”，若是因机缘巧合，倒无碍大体；可明眼人一看便知，它源于赤裸的文本抄袭，甚至连署名都不曾变通。

“2010年年报，肯定是对2009年版的‘移花接木’”，基于常识，公众只能作如是揣测。若果如所料，那么，除去官网工作者的过分懒惰、疏忽，政府信息公开的诚意也很是可疑：如果是诚恳公开，何至于连具体数字，都失实得一塌糊涂？可以说，2010年年报之所以错漏百出，症结在对民意的虚与委蛇，敷衍了事。

此外，一纸“乌龙年报”，也揭出了政府网站效能的低下。再怎么说，官网跟政府公信力密切相关，不应屡犯低级错误，至少信息当属实。而这，离不开把关、筛选功能的完善，复审机制的细致入微。可无论是雷人标题，抑或“乌龙年报”，都不止是“失之毫厘”，为什么明显失误总要“网曝”，而非内部察觉呢？某些政府网站的审核虚置、效能滞后，委实让人不敢恭维。

官网“现乌龙”，总有懒政的因素在如影随形。弄巧成拙的“乌龙年报”，正如一封举报信，痛陈着两点积弊：一是政府政务公开时，低估民众热情，企图滥竽充数、蒙混过关；二是政府网站的审核乏善可陈，遗漏重重。