临沂7月18日电打造数字化检察院，是检察机关实施科技强检战略的发展要求，也是检察机关“业务建设、队伍建设、信息化建设”三位一体建设的重要一环。临沭县检察院通过对传统的执法方式、组织结构和工作模式进行全面而深刻的变革，促进现代科技与检察工作有机结合，以科技创新推动观念创新、机制创新和工作创新，为检察事业不断创新发展插上了奋飞的翅膀。

　　以数字化建设带动检察业务发展

　　案件受理阶段，通过自动电话举报受理系统和网上举报自动受理系统拓宽案源渠道，使举报人更加方便、快捷的举报犯罪。在实际办案过程中，要杜绝网上办案、传统办案“两张皮”，通过功能完善的网上办案平台使干警必须适应网上办案的流程，从源头上堵塞程序违法的漏洞，有效地预防和减少人为因素对执法活动的影响，促进公正执法、文明办案。

　　建立健全各项规章制度，杜绝实施过程中的随意性和抵触情绪。所有的调查笔录、讯问笔录、询问笔录等证据材料都必须通过网络采集、传输、印制，对物证、书证等实物证据也要采用数字摄像、扫描等方式上传，所有的检察业务完全实现网络流转、网络审批。使传统的“一张纸、一支笔”办案方式向“数字化”办案方式转变，由传统的“高成本、低效率”向“低成本、高效率”转变。

　　以数字化带动队伍建设

　　通过打造数字化的队伍管理平台，实现以能绩管理为基础、监督制约为保障、素质建设为根本的队伍长效管理机制。干警的绩效考核、等级晋升、工资调整等情况，随时通过网络公开、公示。推动队伍管理更加科学民主、公开公正、廉洁高效。

　　利用以多媒体、网络、视频会议等信息技术为支撑的电子途径创新检察干部学习培训方式，通过远程教育、远程培训、基于网络的多媒体自助学习、电子图书馆、电子资料库等形式，最大限度地突破时间空间限制，解决工学矛盾。建立检察干部信息动态数据库，为干部队伍的分类管理与培训、人才选拔与培养、干部交流、建立专家库等提供丰富的信息资源。通过网上调查、网上谈心、党建论坛等形式，了解干部的思想动态，有针对性地开展思想教育工作，进一步调动检察干警的积极性。

　　以数字化提升规范化建设水平

　　以数字化检察院建设为动力，创新长效工作机制，提升规范化建设的层次和水平，将信息技术手段应用到机关日常管理的各个领域，运用考勤系统、会议签到系统，规范干警上下班考勤、会议管理。运用车辆管理系统、GPS卫星定位系统，实行网上派车，不但可以规范车辆的调度，提高车辆的使用效率，节省开支，还可以监督车辆的使用，杜绝公车私用。

　　运用资产管理系统，使各种资产的信息一目了然，有利于资源的优化配置、合理使用，利用网上办公系统，各种公文通过网络就可以起草、审批、盖章、签收、浏览、打印、归档、查询。利用检察局域网和视频监控系统，将接访、讯问、询问、会见纳入到统一的监督平台，既可以让领导对办案人员进行远程指挥，又可以规范办案人员的执法行为。通过打造数字化检察院，形成办案质量标准化、运行流程规范化、工作程序透明化、日常办公信息化、队伍管理网络化的整体格局，规范化建设水平必然大幅提升。（朱辉马行）