长宁围绕全年工作目标任务，积极抓好人事人才工作。

　　长宁贯彻落实“十一五”人才规划，积极推进人才工作新三年行动纲要。深入贯彻实施公务员法，进一步加强公务员队伍建设。继续推进机关事业单位人事制度改革。认真做好领军人才的后续管理服务工作。继续加大引进博士后的力度。不断完善我区国际信息化人才创新实践基地建设。进一步发挥区留学人员工作站在集聚海外人才工作中的作用。进一步引进人才中介机构，今年争取引进10家以上。积极发展人才服务业，完善长宁公共人事服务体系，加大区人才服务中心和两个分中心建设。